12月15日晚，东方财富连发多份公告，完成董事会换届选举、高管聘任及组织架构优化调整。 其实继续担任东方财富董事长，总经理一职由东方财富原财务总监、董秘黄建海接任。郑立坤卸任东方财富总经理后，将继续担任子公司东方财富证券董事长，一系列调整标志着公司治理结构与战略布局迈入新阶段。

新一届高管名单出炉

根据公告披露，新一届董事会由6名董事组成，包括3名非独立董事其实、黄建海、程磊，1名职工代表董事蔡玮，以及2名独立董事李智平、朱振梅，任期三年。经董事会选举，其实为董事长，黄建海当选副董事长。

高管聘任环节，经董事长提名，黄建海出任总经理，杨浩担任董秘；经总经理提名，程磊、杨浩任副总经理，程慧任财务总监；黄丽鸣被聘任为证券事务代表。公告同时披露，公司第六届董事会董事、高管郑立坤、陈凯任期届满，不再担任公司董事和高管，仍在公司任职。

根据公开资料，新任总经理具备深厚的财务与管理经验。简历显示，黄建海，女，1973年12月出生，本科毕业于上海交通大学，哈佛商学院工商管理硕士学历（MBA），拥有中国注册会计师资格。曾任职于普华永道中天会计师事务所、Merrill Lynch （Asia Pacific） Limited、Lehman Brothers Asia Limited、绿城资产管理集团有限公司、绿城建筑科技集团有限公司等公司。曾任东方财富副总经理、财务总监、董秘。现任东方财富副董事长、总经理。

改革管理架构

产品及运营获得更大授权

记者从相关渠道获悉，东方财富对管理架构进行了改革，减少管理层级，推动组织更加扁平化；总部主要负责战略规划、资源配置、合规风控，各产品及运营团队将获得更大授权，进而提升组织灵活度、发掘更多优秀人才，构建以用户需求为导向的敏捷型组织。

业内人士分析，东方财富这次管理架构调整并非毫无征兆，或为匹配公司战略布局。2025年12月6日，东方财富董事长其实在贵州举办的“中国资产管理论坛·2025东方财富风云际会”上提出：“未来，东方财富将继续深化‘AI+金融’战略布局，依托集团科技赋能，打造更具竞争力的综合服务体系。”专业产品和技术人才从流程性、事务性工作中解放出来，专注“AI+金融”创新，释放专业价值。东方财富这一管理架构调整旨在构建“稳健经营+创新突破”的双轮驱动格局，进一步推进公司高质量发展。

本次同步调整的还有组织架构。东方财富不再设置监事会和合规总监，撤销内控合规部，其部分职能并入审计监察部；同时，公司整合法务及合规力量，组建法律合规部。

作者：徐蔚