2025年4月24日，富春股份发布了2024年年报。报告显示，公司实现营业总收入2.88亿元，同比下降13.20%；归属于上市公司股东的净利润为-1.37亿元，同比大幅下降1691.44%；扣除非经常性损益后的净利润为-1.39亿元，同比下降2763.56%。尽管公司持续推进业务结构优化和精细化管理体系建设，但受游戏项目上线进度不及预期及长期股权投资减值计提等因素影响，业绩表现不佳。

移动游戏业务：RO系列表现亮眼，但整体压力显著

富春股份的移动游戏业务主要由子公司上海骏梦负责。报告期内，该板块实现营业收入1.51亿元，同比下降13.20%。尽管自研核心产品《仙境传说RO：新世代的诞生》在港澳台、东南亚、韩国地区保持良好流水，并于2024年成功进入中国大陆和日本市场，全年流水超过7.5亿元，但整体业务仍面临较大压力。

上海骏梦坚持精品研运及“文化出海”策略，但受RO游戏新区域上线延期等影响，营业收入未能达到预期。此外，公司在小游戏领域的探索也取得了一定进展，成功举办高校小游戏创作大赛，进一步强化了行业影响力。然而，这些努力并未能扭转整体业绩下滑的趋势。

公司在新技术应用方面也有所突破，依托内部AI研发团队，持续推进AIGC工具在游戏研发流程中的深度融合，并在美术资源生成、代码优化等环节实现降本增效。然而，这些技术创新的效果尚未在财务数据中充分体现。

通信信息业务：区域拓展显著，但盈利能力不足

2024年，富春股份的通信信息业务实现营业收入1.24亿元，同比下降13.20%。公司持续深耕通信设计市场，强化市场团队建设与区域开拓力度，承接了漳州移动传输工程、中移设计院云南及河南区域设计项目、中讯邮电设计院年度集采项目等，实现多区域业务拓展突破。

公司积极把握产业数字化、智能化发展机遇，参与新型基础设施建设，在气象、文旅等领域承接信息化建设项目，提供智慧化解决方案。然而，尽管业务区域有所扩大，但盈利能力并未显著提升，反映出公司在成本控制和项目执行效率方面仍存在不足。

通信信息业务的毛利率为46.36%，虽然较高，但相较于移动游戏业务的毛利率仍有较大差距。公司在通信信息业务上的投入和产出不成正比，亟需优化业务结构和提升运营效率。

管理层调整与激励机制：优化治理结构，但效果待观察

报告期内，富春股份对管理层结构进行了调整，新聘任黄孝銮女士为总裁、张宏涛先生为副总裁（分管通信业务），通过专业化管理团队建设，进一步强化企业经营管理效能与通信业务战略执行能力。

公司还实施了上海骏梦股票期权激励计划，聚焦核心骨干员工，通过长效激励机制激发团队创新活力与价值创造力。此外，公司有序推进股份回购方案实施，完成回购股份注销工作，以实际行动传递公司对长期价值的坚定信心。

然而，这些管理层的调整和激励措施的效果尚未在财务数据中充分体现。公司在2024年的业绩表现不佳，反映出管理层在战略执行和业务优化方面仍面临较大挑战。未来，公司需要在管理层调整和激励机制的基础上，进一步优化业务结构，提升运营效率，以实现业绩的持续回升。

富春股份在2024年面临了严峻的业绩挑战，尽管在移动游戏和通信信息业务上取得了一定进展，但整体业绩下滑显著。公司需要在未来进一步优化业务结构，提升运营效率，以实现业绩的持续回升。