2024年会上,山东黄金集团“新掌门”李航提出“六个突破”
迪丽瓦拉
2024-01-29 03:35:00
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原标题:2024年会上,山东黄金集团“新掌门”李航提出“六个突破”

2024年会上,山东黄金集团“新掌门”李航提出“六个突破”

泰山财经记者 长风

1月26日,山东黄金集团有限公司(简称“山东黄金集团”)召开2024年年会,集团党委书记、董事长、总经理李航出席会议并讲话。这是李航去年11月出任山东黄金集团一把手后,首次就集团新年工作做总体部署。

泰山财经注意到,李航将2024年定义为山东黄金集团的“数智赋能、质效双升”年,并提出了实现“六个突破”的要求:

一是抓实抓好产业发展,在增强综合实力上加力突破;二是抓实抓好要素保障,在夯实发展支撑上加力突破;三是抓实抓好改革创新,在培育发展动能上加力突破;四是抓实抓好风险防控,在守牢发展底线上加力突破;五是抓实抓好队伍建设,在强化人才保障上加力突破;六是抓实抓好党的建设,在凝聚发展合力上加力突破。

去年11月,李航出任山东黄金集团党委书记、董事长、总经理。公开信息显示,李航1970年1月出生,管理学博士,曾长期在中国轻骑集团从事财务工作,后进入山东高速集团担任财务部部长、总会计师、副总经理、总审计师等职务,2022年6月调任山东黄金集团任董事、总经理。

业务层面,李航提出的几点具体要求值得关注,如要求大力培育新产业新赛道,审慎做大做强贸易板块,适时调整重点投资项目产品策略;加大地质探矿投入和勘查力度,加快重要成矿带矿权项目并购,稳妥推进海外优质资源获取;积极推进前沿技术应用,加快主力矿山智能采区建设,全面打造智能矿山集群等。

此外在内部管理上,李航也提出一些具体要求,如坚持合规为本,严防投资风险、财务风险、控股不控权风险、合规风险;要突出抓好干部队伍建设,深度优化干部队伍结构,重点做好年轻干部“选育管用”;要在严监督上出实招,重塑反腐败领导体制机制、组织机构、工作力量和责任体系,持续巩固拓展反腐败高压态势。

据了解,山东黄金集团成立于1996年7月,是在山东省黄金工业总公司、山东省属玲珑金矿、新城金矿、焦家金矿、三山岛金矿、沂南金矿改制基础上组建,集团注册资本 13.19 亿元,实际控制人为山东省国资委,拥有上市公司山东黄金、银泰黄金。

目前,山东黄金集团已成为国内五大黄金生产企业之一,业务涵盖黄金地质勘探、采选、冶炼、精炼、科学研究,2022年实现营业总收入1370.64亿元,净利润17.51亿元,2022年末总资产1534.61亿元,净资产553.62 亿元。

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