劳务报酬个人所得税税率是多少？劳务报酬税率在收取劳务报酬时，会涉及到劳务报酬个税的计算。居民个人取得前款第一项至第四项所得(以下简称综合所得)，应当按照纳税年度合并计算个人所得税；劳务报酬税率的计算在法律上具有主观性:劳务报酬的个税税率是怎么计算的？1.居民个人劳务报酬所得(一)劳务报酬所得——保险营销员、证券经纪人、保险营销员、证券经纪人取得的佣金收入，属于劳务报酬所得，以收入减除增值税后的余额减去20%的费用后的余额为收入额，扣除展业成本和附加税后，并入当年综合所得计算缴纳个人所得税。

法律主观性:众所周知，工资、薪金所得适用超额累进税率，税率一般在3%-45%之间。但这只是针对在企业或单位工作的人设定的个人所得税税率，而对于个体户来说，则需要缴纳个人劳务税。一、劳务工资的税率是多少？根据《中华人民共和国个人所得税法》的有关规定，劳务报酬、特许权使用费、特许权使用费和财产租赁所得每次不超过4000元的，减除费用。超过4000元的，扣除20%的费用，余额为应纳税所得额。

每次服务费收入超过4000元后，将收入的20%乘以20%的个人服务费税率。劳务报酬所得每次不超过2万元的，个人劳务费税率为20%。劳务报酬所得二万元以上五万元以下的部分，个人劳务费税率为30%，速算扣除额为2000元。个人劳务费税率为40%，劳务报酬所得每次超过5万元的部分速算扣除7000元。

法律主观性:众所周知，工资、薪金所得适用超额累进税率，税率一般在3%-45%之间。但这只是针对在企业或单位工作的人的个人所得税税率，而对于个体户，则需要缴纳个人劳务税。一、劳务工资的税率是多少？根据《中华人民共和国个人所得税法》的有关规定，劳务报酬、特许权使用费、特许权使用费和财产租赁所得每次不超过4000元的，减除费用。超过4000元的，扣除20%的费用，余额为应纳税所得额。

每次服务费收入超过4000元后，将收入的20%乘以20%的个人服务费税率。劳务报酬所得每次不超过2万元的，个人劳务费税率为20%。劳务报酬所得二万元以上五万元以下的部分，个人劳务费税率为30%，速算扣除额为2000元。个人劳务费税率为40%，劳务报酬所得每次超过5万元的部分速算扣除7000元。

法律主体性:劳务报酬个人所得税起征点为5000元，税率为20%。应税金额为每次收入的20%(120%)。劳务报酬一次性收入畸高的，可以加征，具体办法由国务院规定。劳务报酬一次性收入畸高，是指个人一次性取得劳务报酬，其应纳税所得额超过2万元。前款应纳税所得额超过2万元至5万元的部分，依照税法规定计算应纳税额，然后按照应纳税额的50%征收；

法律客观性:《中华人民共和国个人所得税法》第二条对下列个人所得，应当缴纳个人所得税: (一)工资、薪金所得；(二)劳务报酬所得；(三)稿酬所得；(四)特许权使用费所得；(五)营业收入；(六)利息、股息、红利所得；(七)财产租赁所得；(八)财产转让所得；(9)偶然收入。居民个人取得前款第一项至第四项所得(以下简称综合所得)，应当按照纳税年度合并计算个人所得税；

法律主体性:劳务报酬的个税税率是怎么计算的？1.居民个人劳务报酬所得(一)劳务报酬所得——保险营销员、证券经纪人、保险经纪人取得的佣金收入属于劳务报酬所得，以不含增值税的收入减除20%费用后的余额为收入。收入扣除展览费用和附加税后，并入当年综合所得计算缴纳个人所得税。保险营销员、证券经纪人的展业费用按收入的25%计算。

劳务报酬所得个人所得税税率表(一)劳务报酬所得应纳税所得额，即收入额，应在收入额中扣除。预缴税款时，劳务报酬所得每次不超过4000元的，减除费用按800元计算；每次收入在4000元以上的，按收入的20%计算扣除费用。(二)劳务报酬所得个人所得税税率表如下:系列月份的应税所得税率(%)1不超过3000元；32超过3000元至12000元的部分；103超过12000元至25000元的部分；204超过2.5万元至3.5万元的部分；255超过3.5万元至5.5万元的部分；306超过55000元到8000元的部分。8万元的部分45 (3)劳务报酬所得一般是不定期、不定期的，不方便按月计算。因此规定，凡一次性收入，均一次取得，按时间确定应纳税所得额；属于同一项目的连续所得的，以一个月内取得的所得为一次，确定应纳税所得额。

劳务报酬税率表如下:1。劳务报酬按次计算，800以下免税；2.其适用比例税率为20%；3.800-4000扣除800后的20%，4000后扣除20%，然后税率20%；每次收入4000元以上:应纳税额=每次收入*(1-20%)* 20%；4.各项收入的应纳税所得额超过2万元的，应纳税额=各项收入的金额* (1-20) *适用税率-速算扣除；5.超过2万-5万的部分，王吉税率为30%，速算扣除2000超过5万的部分税率为40%，速算扣除7000；5.劳务报酬一次性收入畸高的，可以加征，具体办法由国务院规定。

法律的主体性:随着我国经济的发展，国家为了减轻纳税人的税收负担，兼顾广大人民群众，重新出台了新的税收征收标准政策。按单项征税的项目，包括工资、劳务报酬和经营所得。一、劳务报酬个人所得税税率；只对80%的劳动报酬征税；(适用于劳务报酬所得)每次应纳税所得额(含税阶梯)税率速算扣除1不超过2万元、不超过1.6万元、20不超过2万元至5万元、不超过1.6万元至3.7万元、30.003不超过5万元、3.7万元。第二，新旧税法对劳务报酬征收个人所得税的区别。超过4000元的，减除费用20%，余额为应纳税所得额”改为“劳务报酬所得、特许权使用费所得、特许权使用费所得，每项所得的金额为应纳税所得额”。

领取劳务报酬时，会涉及到劳务报酬个税的计算。劳务报酬个人所得税的税率一般为:劳务报酬所得等于扣除20%费用后的所得，为收入额，劳务报酬属于个人所得税法规定的综合所得。综合所得按纳税年度合并计算，适用3%至45%的超额累进税率，《中华人民共和国个人所得税法》第二条规定，下列个人所得，应当缴纳个人所得税: (一)工资、薪金所得；(二)劳务报酬所得；(三)稿酬所得；(四)特许权使用费所得；(五)营业收入；(六)利息、股息、红利所得；(七)财产租赁所得；(八)财产转让所得；(9)偶然收入。